新华社客户端济南12月17日电（刘玮玮 朱凯文）近年来，山东日照高新区坚持以“为民服务”为根本，以党建引领强化基层组织建设，用多维服务创新网格化队伍建设，让数字赋能打通基层治理脉络，探索打造“精网微格”，以“用心指数”提升群众的“幸福指数”。
日照高新区不断健全完善“区工委—镇党委—工作片党委—社区、村居、两新党总支—网格党支部”五级联动的责任体系，建立17个居民小区网格党组织、15个楼栋党小组，打造17处网格党群服务驿站，建立起以党员为主体，涵盖网格长、楼栋长、单元长、庭户长“四长”的基层治理队伍，服务触角有效延伸至群众家门口。
日照高新区结合网格管理运转机制和网格员职责分工，优化干部联户机制，组织机关干部下沉网格，深入社区村居，进楼入户，进村入户开展多维服务，听取群众诉求，参与城市治理。
常来常往，群众“有事就找网格员”成为常态。侯家官庄村网格员孙杰在走访村里独居老人时，除了询问近期状况，还常常会帮老人做些力所能及的事，捎带快递、帮忙报修、收拾卫生等，让群众倍感温暖。
日照高新区还搭建高新阳光链平台，纵向对接日照市环保通等6个市级系统，横向整合13个区级平台，打破上下级、部门间数字壁垒；开发基层智慧治理“网格通”平台，通过数字赋能，实现了“一屏观社区、一键联全域”。
“我们手中有‘数’，社区治理等基层工作更加便捷、科学、精准。”河山店村党支部书记安玉伟说。今年以来，区镇共累计下沉网格2万余次，完成巡查检查事项近12万项，基层社会治理的效率和水平持续提升。
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